개인정보처리방침
마산여성인력개발센터 개인정보처리방침
마산여성인력개발센터(이하 “센터”)는 정보주체의 자유와 권리 보호를 위해 «개인정보 보호법» 및 관계 법령이 정한 바를 준수하여, 적법하게 개인정보를 처리하고 안전하게 관리하고 있습니다. 이에 «개인정보 보호법» 제30조에 따라 정보주체에게 개인정보 처리에 관한 절차 및 기준을 안내하고, 이와 관련한 고충을 신속하고 원활하게 처리할 수 있도록 하기 위하여 다음과 같이 개인정보 처리방침을 수립·공개합니다.
제1조 【개인정보의 처리목적】
센터는 다음의 목적을 위하여 개인정보를 처리합니다. 처리하고 있는 개인정보는 다음의 목적 이외의 용도로는 이용되지 않으며,
이용목적이 변경되는 경우에는 개인정보보호법 제18조에 따라 별도의 동의를 받는 등 필요한 조치를 이행할 예정입니다.
- 1. 교육서비스
- 교육서비스 상담, 서비스 제공, 수강 접수 및 결제, 의사소통 등 교육서비스 운영을 위한 최소한의 개인정보 처리
- 2. 취업지원 및 고용서비스
- 취업지원 서비스(구인·구직 등록 상담 및 알선, 직업교육훈련운영, 인턴연계, 취업 후 사후관리 등),
제공을위한최소한의개인정보처리
- 3. 서비스 이용 통계
- 회원의 서비스 이용에 대한 통계 등을 목적으로 최소한의 개인정보 처리
- 4. 공지 및 안내
- 주요 일정 공지 및 교육정보 안내 활용(선택 동의)을 위한 최소한의 개인정보 처리
- 5. 개인영상정보
- 범죄의 예방 및 수사, 학대 예방 및 처리, 시설안전 및 화재예방 등을 목적으로 최소한의 개인정보처리
- 6. 홈페이지 관리
- 이용자가 센터 홈페이지를 방문하여 이용하는 과정에서 최소한의 개인정보 처리
- ※ 위와 같은 경우에도 이용자의 기본적 인권침해의 우려가 있는 민감한 개인정보(인종, 사상 및 신조, 출신지 및 본적지,
정치적 성향 및 범죄기록, 의료정보등의 개인정보)는 이용자의 동의 또는 법령의 규정에 의한 경우 이외에는 일체 수집하지 않습니다.
제2조 【개인정보의 운영근거 및 처리목적】
- 1. 센터는 개별 법령에 따른 개인정보 보유 · 이용기간 또는 정보주체로부터 개인정보를 수집 시에 동의 받은 개인정보 보유 · 이용기간
내에서 개인정보를 처리 · 보유합니다. 각각의 개인정보 처리 운영근거, 처리목적, 개인정보 항목은 다음과 같습니다.
개인정보 파일 |
운영근거 / 처리목적 |
개인정보 항목 |
보유기간 |
| 교육 |
[ 근거 ]
■ 「개인정보보호법」제15조 / 「평생교육법」 |
■ 필수 |
5년 |
| 취업 지원 |
[ 근거 ]
■ 「직업안정법」 / 「경력단절 여성 등의 경제활동 촉진법」 |
■ 필수 |
1년~영구 |
| 홈페이지 |
[ 근거 ]
■ 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」
|
■ 필수 |
3년 |
| 강사관리 |
[ 근거 ]
■ 「근로기준법」 / 「소득세법」 |
■ 필수 |
5년 |
| 종사자관리 |
[ 근거 ]
■ 근로기준법」 / 「국민연금법」 /
「국민건강보험법」 |
■ 필수 |
영구 |
제3조 【개인정보의 제 3자 제공】
- 1. 센터는 정보주체의 개인정보를 제1조(개인정보의 처리목적), 제2조(개인정보의 운영근거 및 처리목적) 에서 명시한 범위 내에서만
처리하며, 정보주체의 동의, 법률의 특별한 규정 등 「개인정보 보호법」 제17조 및 제18조에 해당하는 경우에만 개인정보를 제3자에게 제공합니다.
- 2. 「개인정보 보호법」 제17조 제1항 및 제18조 제2항에 따라 다음 어느 하나에 해당하는 경우 정보주체의 동의 없이 개인정보를 제3자에게 제공할 수 있습니다.
-
- ① 정보주체로부터 동의를 받은 경우 (법제17조제1항제1호)
- ② 법률에 특정한 규정이 있거나 법령상 의무를 준수하기 위하여 불가피한 경우 (법제17조제1항제2호 / 제18조제2항제2호)
- ③ 공공기관이 법령 등에서 정하는 소관 업무의 수행을 위하여 불가피한 경우 (법제18조제2항제5호)
- ④ 정보주체와 체결한 계약을 이행하거나 정보주체의 요청에 따른 조치를 이행하기 위하여 불가피하게 필요한 경우
(법제15조제1항 제4호준용)
- ⑤ 정보주체 또는 그 법정대리인이 의사표시를 할 수 없는 상태에 있거나 주소불명 등으로 사전 동의를 받을 수 없는 경우로서
명백히 정보주체 또는 제3자의 급박한 생명, 신체, 재산의 이익을 위하여 필요하다고 인정되는 경우
(법제18조제2항제3호)
- ⑥ 개인정보처리자의 정당한 이익을 달성하기 위하여 필요한 경우로서 명백하게 정보주체의 권리보다 우선하는 경우 (법제15조제1항제6호)
제4조 【개인정보의 위탁에 관한 사항】
- 1. 센터는 원활한 개인정보 업무처리를 위하여 다음과 같이 개인정보 처리업무를 위탁하고 있습니다.
| 위탁업무내용 |
수탁업체 |
| 홈페이지 관리 |
엔컴(주) |
| 도메인이름 등록대행 |
후이즈 |
| 기부금영수증 발급관련 |
국세청 |
| 센터운영관리시스템 |
에벤에셀 |
| e새일시스템 |
성평등가족부 |
| 고용안전정보망 |
고용노동부 |
| 개인영상정보처리(CCTV유지관리등) |
㈜에스원 |
| CMS출금의뢰 |
금융결제원 |
- 2. 센터는 위탁계약 체결 시, 개인정보보호법 제26조(업무위탁에 따른 개인정보의 처리제한)에 따라 위탁업무 수행목적 외
개인정보 처리금지, 기술적·관리적 보호조치, 재위탁 제한, 수탁자에 대한 관리·감독, 손해배상 등 책임에 관한 사항을 계약서 등 문서에 명시하고,
수탁자가 개인정보를 안전하게 처리하는지를 감독하고 있습니다.
- 3. 위탁업무의 내용이나 수탁자가 변경 될 경우에는 지체 없이 본 개인정보 처리방침을 통하여 공개하도록 하겠습니다.
제 5조【정보주체의 권리ㆍ의무 및 행사방법】
- 1. 개인정보 보호관련 권리의 행사
- 정보주체는 센터에 다음과 같은 권리를 행사할 수 있으며, 만 14세 미만 아동의 법정대리인은 그 아동의 개인정보에 대한 열람, 정정, 삭제,
처리정지를 요구할 수 있습니다.
- ① 개인정보 열람요구
- ② 오류 등이 있을 경우 정정요구
- ③ 삭제요구
- ④ 처리정지 요구
- 2. 개인정보 열람요구 제한
- 개인정보 보호법 제35조 제5항(개인정보의열람)에 의하여 다음과 같은 경우는 열람요구를 제한할 수 있습니다.
- ① 법률에 따라 열람이 금지되거나 제한되는 경우
- ② 다른 사람의 생명 · 신체를 해할 우려가 있거나 다른 사람의 재산과 그 밖의 이익을 부당하게 침해할 우려가 있는 경우
- ③ 공공기관이 업무를 수행할 때 중대한 차질을 초래하는 경우
- 3. 개인정보처리 정정 · 삭제 요구 제한
- 다른 법령에서 그 개인정보가 수집대상으로 명시되어 있는 경우에는 그 삭제를 요구할 수 없습니다.
- 4. 개인정보처리 정지요구 제한
- 개인정보보호법 제37조 2항에 의하여 다음의 경우는 처리정지 요구를 거절할 수 있습니다.
- ① 법률에 특별한 규정이 있거나 법령상 의무를 준수하기 위하여 불가피한 경우
- ② 다른 사람의 생명 · 신체를 해할 우려가 있거나 다른 사람의 재산과 그 밖의 이익을 부당하게 침해할 우려가 있는 경우
- ③ 공공기관이 개인정보를 처리하지 아니하면 다른 법률에서 정하는 소관업무를 수행할 수 없는 경우
- ④ 개인정보를 처리하지 아니하면 정보주체와 약정한 서비스를 제공하지 못하는 경우 등 계약의 이행이 곤란한 경우로서
정보주체가 그 계약의 해지 의사를 명확하게 밝히지 아니한 경우
- 5. 제1항에 따른 권리 행사는 센터에 대해 서면, 전화, 전자우편, 모사전송(FAX) 등을 통하여 하실 수 있으며 센터는 이에 대해 지체없이
조치하겠습니다.
- ▣ 정보주체의 개인정보 열람 · 정정 · 삭제 · 중지 신청에 관한 처리 절차 ▣
| ① 신청접수 |
② 신청서검토 |
③ 본인확인 |
④ 자료제공 |
⑤ 결과통지 |
정보주체가 신청서 작성·제출 |
관리 책임자 신청 내용 검토 |
신분증 등을 통한 본인 여부 확인 |
열람·정정·삭제 등 처리결과 자료제공 |
정보주체에게 결과 통지 (10일 이내 처리) |
- 6. 정보주체가 개인정보의 오류 등에 대한 정정 또는 삭제를 요구한 경우에는 센터는 정정 또는 삭제를 완료할 때까지
당해 개인정보를 이용하거나 제공하지 않습니다.
- 7. 제1항에 따른 권리행사는 정보주체의 법정대리인이나 위임을 받은 자 등 대리인을 통하여 하실 수 있습니다.
이 경우 「개인정보 처리 방법에 관한 고시(제2020-7호)」 개인정보보호법 시행규칙 별지 제11호 서식에 따른 위임장을 제출하셔야 합니다.
- 8. 정보주체는 개인정보 보호법 등 관계법령을 위반하여 센터가 처리하고 있는 정보주체 본인이나 타인의 개인정보 및 사생활을
침해하여서는 아니됩니다.
제 6조 【개인정보의 파기】
- 1. 센터는 개인정보 보유기간의 경과, 처리목적 달성 등 개인정보가 불필요하게 되었을 때에는 지체 없이 해당 개인정보를 파기합니다.
- 2. 정보주체로부터 동의받은 개인정보 보유기간이 경과하거나 처리목적이 달성되었음에도 불구하고 다른 법령에 따라 개인정보를
계속 보존하여야 하는 경우에는 해당 개인정보를 별도의 데이터베이스(DB)로 옮기거나 보관장소를 달리하여 보존합니다.
- 3. 개인정보의 파기의 절차 및 방법은 다음과 같습니다.
- ① 파기절차
- 센터는 파기사유가 발생한 개인정보를 선정하고, 센터의 개인정보 보호책임자의 승인을 받아 개인정보를 파기합니다.
- (파기요청서 작성, 개인정보 관리대장 기록 관리)
- ② 파기방법
- 가. 전자적 파일 형태의 정보는 기록을 재생할 수 없는 기술적 방법을 사용합니다.
- 나. 종이에 출력된 개인정보는 분쇄기로 분쇄하거나 소각하여 파기합니다.
- 다. 지체없이 5일이내에 복구가 불가능한 방법으로 개인정보를 파기(소각)합니다.
제 7조 【개인정보의 안전성 확보조치】
- 1. 센터는 개인정보의 안전성 확보를 위해 다음과 같이 조치를 취하고 있습니다.
- ① 내부관리계획의 수립 및 시행 : 개인정보의 안전성 확보조치 기준(개인정보 보호 위원회 고시)에 의거하여 내부관리계획을 수립 및 시행합니다.
- ② 개인정보취급자 지정의 최소화 및 교육
- · 개인정보취급목적에 따라 개인정보를 취급하는 직원을 지정하고 담당자에 한정시켜 최소화하고 개인정보시스템의 처리권한을
차등 부여합니다.
- · 센터 전 직원을 대상으로 개인정보보호 교육을 정기적으로 시행하고 있습니다.
- ③ 개인정보보호 조직구성 및 운영
- · 개인정보 처리과정 전반에 걸쳐 개인정보를 안전하게 관리하고 보호하기 위하여 개인정보보호조직을 구성하여 관리하고 있습니다.
- · 개인정보보호책임자, 개인정보보호담당자, 개인정보열람담당자, 개인정보시스템관리자, 부서별 개인정보관리자의 지정·운영 하고 있습니다.
- ④ 개인정보에 대한 접근적 제한
- · 개인정보를 처리하는 개인정보처리시스템에 대한 접근권한의 부여, 변경, 말소를 통하여 개인정보에 대한 접근통제를 위하여
필요한 조치를 하고 있습니다.
- ⑤ 개정보의 암호화
- · 이용자의 개인정보 중, 특히 주민번호 및 비밀번호가 포함되어 있거나 중요한 개인정보가 포함된 파일은 암호화된 상태로
저장 ·관리 합니다.
- ⑥ 직원의 PC 보완
- · 모든 직원의 업무용 PC는 로그인 암호를 설정하여 관리하고 있습니다.
- ⑦ 네트워크 안전장치
- · 해킹이나 컴퓨터 바이러스 등에 의한 개인정보 유출 및 훼손을 막기 위하여 보안프로그램을 설치하고, 실시간 보호 및 1일 단위로
갱신·점검 합니다.
- · 개인정보처리시스템 장치(서버 등)는 통제된 구역에 시스템을 설치하고, 기술적 · 물리적으로 감시 및 차단하고 있습니다.
- ⑧ 문서보안을 위한 잠금장치 및 별도 보관
- · 개인정보가 포함된 서류, 보조저장매체 등을 잠금장치가 있는 안전한 장소에 보관하고 있습니다.
제 8조 【개인정보 자동수집 장치의 설치 · 운영 및 거부에 관한 사항】
- 센터는 정보주체의 이용정보를 저장하고 수시로 불러오는 ‘쿠키(cookie)'를 사용하지 않습니다.
제 9조 【개인정보 보호책임자에 관한 사항】
- 1. 센터는 개인정보처리에 관한 업무를 총괄해서 책임지고, 개인정보처리와 관련한 정보주체의 불만처리 및 피해구제 등을 위하여
개인정보보호 책임자 및 개인정보보호 담당자를 지정하고 있습니다.
- 2. 정보주체께서는 센터의 서비스를 이용하시면서 발생한 모든 개인정보보호 관련 문의, 불만처리, 피해구제 등에 관한 사항을
개인정보보호 책임자 및 담당부서로 문의하실 수 있습니다. 센터는 정보주체의 문의에 대해 지체없이 답변 및 처리합니다.
| 구분 |
부서·직위 |
연락처 |
이메일 |
| 개인정보 보호책임자 |
관장 |
055-232-5265 |
ms95724@daum.net |
제10조 【개인정보의 열람청구를 접수, 처리하는 부서】
- 1. 정보주체는 개인정보보호법 제35조에 따른 개인정보의 열람청구를 아래의 부서에 할 수 있습니다.
센터는 정보주체의 개인정보 열람청구가 신속하게 처리되도록 노력하겠습니다.
| 부서 |
직위 |
연락처 |
이메일 |
| 교육사업부 |
부장 |
055-232-5265 |
ms95724@daum.net |
제 11조 【정보주체의 권익 침해에 대한 구제 방법】
- 1. “정보주체는 아래의 기관에 대해 개인정보 침해에 대한 피해 구제, 상담 등을 문의하실 수 있습니다.
| 기관명 |
소관업무 |
연락처•홈페이지 |
개인정보 침해 신고센터 (한국인터넷진흥원) |
개인정보 침해 사실 신고, 상담 신청 |
☎ (국번없이) 118 privacy.kisa.or.kr (58342) 전남나주시진흥길 9, 3층 |
| 개인정보 분쟁조정위원회 |
개인정보분쟁조정신청,집단분쟁조정 (민사적해결) |
☎ (국번없이) 1833-6972 www.kopico.go.kr (03171) 서울종로구세종대로 209 정부서울청사 4층 |
| 대검찰청 사이버 수사과 |
사이버범죄수사·고소·진정 |
☎ (국번없이) 1301 www.spo.go.kr (06590) 서울서초구반포대로 157 |
| 경찰청 사이버 수사국 |
사이버범죄신고·상담 |
☎ (국번없이) 182 cyberbureau.police.go.kr (03739) 서울서대문구통일로 97 |
제12조 【개인정보 처리방침의 변경에 관한 사항】
- 1. 이 개인정보처리방침은 시행일로부터 적용되며, 법령 및 방침에 따른 변경내용의 추가, 삭제 및 정정이 있는 경우에는
변경사항의 시행 7일 이전에 공지사항을 통하여 고지합니다.
| 구분 |
일자 |
주요내용 |
| 공고일자 |
2011년 10월 1일 |
최초공고 |
| 시행일자 |
2012년 1월 1일 |
최초시행 |
| 일부개정 |
2018년 12월 1일 |
일부개정 |
| 전면개정 |
2020년 8월 1일 |
전면개정 |
| 일부개정 |
2023년 6월 1일 |
일부개정 |
| 일부개정 |
2026년월일 |
영상정보 처리기기 운영·관리 방침 별도 분리, 오탈자 정정, 위탁업체 갱신, 법 조항 정확성 보강 등. |
부칙
- 제1조(시행일)
- 본 지침은 2026년 부터 시행한다.
- 제2조(경과조치)
- 본 처리 방침 시행 전에 수집된 개인정보는 본 처리 방침에 따라 처리한다.
- 제3조(관련방침과의 관계)
- 영상정보처리기기 설치·운영에 관한 사항은 본 처리 방침과 별도로 마련된 「마산여성인력개발센터 고정형 영상정보처리기기 운영·관리 방침」을 따른다.
마산여성인력개발센터 고정형 영상정보처리기기 운영·관리 방침
| 시행일자 |
최종개정일 |
| 2012.1.1. |
2025.12.16 |
「개인정보 보호법」 제25조 제7항 및 동법 시행령 제25조 제1항에 따른 별도 방침
마산여성인력개발센터(이하 「센터」)는 「개인정보 보호법」 제25조에 따라 센터 시설 내에 고정형 영상정보처리기기(CCTV)를 설치·운영하고 있으며, 동법 제25조 제7항 및 동법 시행령 제25조 제1항에 따라 본 운영·관리 방침을 마련하여 처리하는 개인영상정보가 어떠한 용도와 방식으로 이용·관리되고 있는지 정보주체에게 공개하기 위해 이 방침을 수립합니다.
본 방침은 정보주체가 쉽게 확인할 수 있도록 센터 홈페이지(http://www.masan-woman.or.kr)에 상시 게재되며, 변경 사유가 발생할 경우 즉시 갱신·공개합니다.
제1조 【고정형 영상정보처리기기의 설치 근거 및 설치 목적】
- ① 마산여성인력개발센터는 「개인정보 보호법」 제25조 제1항에 따라 다음과 같은 목적으로 고정형 영상정보처리기기(CCTV)를 설치·운영하고 있습니다.
-
- • 시설안전 및 화재예방
- • 이용자 및 직원의 안전을 위한 범죄예방
- • 아동·노약자 등 취약계층 이용자의 학대예방
- • 차량도난 및 시설물 파손방지
- ② 「개인정보 보호법」 제25조 제1항에 따른 설치·운영의 법적 근거
-
- • 법 제25조 제1항 제2호: 범죄의 예방 및 수사를 위하여 필요한 경우
- • 법 제25조 제1항 제3호: 시설의 안전 및 관리, 화재 예방을 위하여 정당한 권한을 가진 자가 설치·운영하는 경우
제2조 【설치 대수, 설치 위치 및 촬영 범위】
- ① 센터 시설 내·외부에 다음과 같이 고정형 영상정보처리기기를 설치하여 운영하고 있습니다.
| 구분 |
설치 위치 |
설치 대수 |
촬영 범위 |
촬영 시간 |
| 센터 내부 |
2층 로비 |
1대 |
로비 출입구·대기공간 |
24시간 |
| 센터 내부 |
3층 로비 |
1대 |
로비 출입구·대기공간 |
24시간 |
| 센터 내부 |
4층 로비 |
1대 |
로비 출입구·대기공간 |
24시간 |
| 센터 내부 |
6층 로비 |
1대 |
로비 출입구·대기공간 |
24시간 |
| 센터 외부 |
1층 입구 |
1대 |
출입구·진입로 |
24시간 |
| 센터 외부 |
지하주차장 |
1대 |
주차장 진·출입로 |
24시간 |
| 총계 |
내부 4대 / 외부 2대 |
6대 |
로비·출입구·주차장 일대 |
24시간 상시 |
- ② 영상정보처리기기 설치·운영 안내
-
- • 정보주체가 쉽게 인식할 수 있도록 설치 위치마다 안내판을 부착하여 운영
- • 안내판 기재 사항: 설치 목적·설치 장소·촬영 범위·촬영 시간·관리책임자·연락처
제3조 【관리책임자, 담당 부서 및 영상정보 접근 권한자】
- ① 영상정보처리기기의 처리 및 개인영상정보와 관련한 불만 처리 등의 업무를 총괄하는 담당부서와 관리책임자는 다음과 같습니다.
| 구분 |
부서·직위 |
성명 |
연락처 |
| 개인영상정보 관리책임자 |
관장 |
박O옥 |
055-232-5265 |
| 개인영상정보 담당부서 |
교육사업부 |
부장 한O경 |
055-232-5265 |
| 개인영상정보 접근권한자 |
교육사업부 / 시설관리 담당 |
내부 지정자 |
055-232-5265 |
- ② 관리책임자의 직무
-
- • 개인영상정보 보호 및 영상정보처리기기 운영·관리 방침의 수립·변경 및 시행
- • 개인영상정보 처리 실태 및 관행의 정기적 조사 및 개선
- • 개인영상정보 처리와 관련한 불만의 처리 및 피해구제
- • 개인영상정보 유출 및 오용·남용 방지를 위한 내부통제시스템의 구축
- • 개인영상정보 보호 교육 계획 수립 및 시행
- • 개인영상정보의 보호·이용·열람·제공 및 파기에 대한 관리·감독
- • 영상정보처리기기 운영자에 대한 관리·감독
- ③ 영상정보 접근권한 부여 및 관리
-
- • 개인영상정보에 대한 접근권한은 관리책임자 및 지정된 접근권한자에 한정
- • 접근권한자 명단을 작성·관리하며, 인사이동·퇴직 시 즉시 권한 변경·말소
- • 접근권한자는 본 방침 수립·변경 시 보안서약서 징구 후 직무 수행
제4조 【영상정보의 촬영시간, 보관기간, 보관장소 및 처리방법】
| 구분 |
내용 |
| 촬영 시간 |
24시간 (상시 촬영) |
| 보관 기간 |
촬영일로부터 30일 (보관기간 만료 시 자동 삭제) |
| 보관 장소 |
센터 내 영상저장장치(NVR/DVR) 보관 - 통제구역 별도 잠금 보관 |
| 처리 방법 |
• 개인영상정보의 목적 외 이용·제3자 제공·열람 등 요구·파기에 관한 사항을 기록·관리
• 보관기간 만료 시 복원이 불가능한 방법으로 영구 삭제
• 출력물의 경우 파쇄 또는 소각 처리
|
※ 다른 법령에 특별한 규정이 있는 경우에는 보관기간을 연장할 수 있으며, 이 경우 별도 관리대장에 기록·관리합니다.
제5조 【고정형 영상정보처리기기 운영자의 영상정보 확인 방법 및 장소】
- ① 영상정보 확인 방법
-
- • 관리책임자 또는 접근권한자가 본 방침에 따라 적법한 절차에 의해 확인
- • 법령에 의한 사법기관·수사기관의 정당한 요청 시 절차에 따라 제공
- • 정보주체 본인 또는 법정대리인의 열람·존재 확인 요구 시 본인 확인 후 제공
- ② 영상정보 확인 장소
-
- • 센터 내 통제구역 (관리책임자 사무실 또는 별도 영상정보 열람실)
- • 열람 일시는 사전 협의 후 운영 시간 내 진행 (평일 09:00~18:00)
제6조 【정보주체의 영상정보 열람 등 요구에 대한 조치】
- ① 정보주체는 자신의 개인영상정보에 관하여 열람·존재 확인 또는 삭제를 관리책임자에게 요구할 수 있으며, 본 센터는 지체없이 필요한 조치를 합니다. 다만, 다음 어느 하나에 해당하는 경우에는 열람 등 요구를 거절할 수 있습니다.
-
- • 범죄수사·공소제기 및 유지·재판수행에 중대한 지장을 초래하는 경우
- • 개인영상정보의 보관기간이 경과하여 파기한 경우
- • 기타 정보주체의 열람 등 요구를 거절할 만한 정당한 사유가 존재하는 경우
- ② 열람·존재확인·삭제 요구 절차
| 단계 |
내용 |
처리 기한 |
| ① 신청 |
정보주체가 「개인영상정보 열람·존재확인 청구서」 작성·제출 |
수시 접수 |
| ② 본인 확인 |
관리책임자가 신청인이 정보주체 본인 또는 법정대리인인지 확인 |
3일 이내 |
| ③ 열람·확인 |
정보주체가 직접 영상정보 열람 또는 존재 여부 확인 |
10일 이내 |
| ④ 결과 통지 |
열람·삭제 결과를 정보주체에게 서면·이메일·전화 통지 |
처리 즉시 |
| ⑤ 거절 시 |
거절 사유를 정보주체에게 통지하고 이의제기 절차 안내 |
10일 이내 |
- ③ 열람 등 요구 접수 부서
| 부서 |
성명 |
연락처 |
| 교육사업부 |
부장 한O경 |
055-232-5265 |
제7조 【영상정보 보호를 위한 기술적·관리적 및 물리적 조치】
센터는 개인영상정보의 안전성 확보를 위해 다음과 같이 기술적·관리적 및 물리적 조치를 취하고 있습니다.
- 1. 기술적 조치
-
- • 개인영상정보처리기기에 대한 접근권한 부여·변경·말소를 통한 접근통제
- • 개인영상정보의 안전한 저장·관리를 위한 암호화 기술 적용
- • 해킹·바이러스 등에 대비한 보안 프로그램 설치 및 정기적 갱신
- • 개인영상정보 처리시스템 접속기록 보관 및 위·변조 방지 조치
- • 저장장치(NVR/DVR)에 대한 정기적 점검 및 백업
- 2. 관리적 조치
-
- • 개인영상정보 처리방침 수립·시행 (본 방침)
- • 개인영상정보 보호책임자 지정 및 운영
- • 개인영상정보 접근권한자 명단 관리·보안서약서 징구
- • 개인영상정보 취급자 대상 정기 교육 시행 (연 1회 이상)
- • 개인영상정보 처리 관련 기록 작성·관리 (열람·제공·파기 대장 운영)
- • 위탁업무 수행 시 수탁자에 대한 관리·감독 강화
- 3. 물리적 조치
-
- • 개인영상정보 저장장치(NVR/DVR)는 통제구역에 별도 잠금 보관
- • 출입통제구역 지정·관리 및 무단 접근 차단
- • 종이 출력물은 잠금장치가 있는 캐비닛에 별도 보관
- • 폐기 시 분쇄·소각 등 복원 불가능한 방법으로 처리
- • CCTV 안내판 설치를 통한 정보주체 사전 고지
제8조 【영상정보처리기기 설치·운영 사무의 위탁】
- ① 센터는 영상정보처리기기의 설치·운영 사무를 다음과 같이 외부 전문기관에 위탁하고 있습니다.
| 수탁자 |
위탁 업무 내용 |
연락처 |
| (주)에스원 |
개인영상정보처리기기 설치·유지관리·점검·보안 업무 |
1588-3112 |
- ② 위탁 시 준수사항
-
- • 센터는 「개인정보 보호법」 제26조 제1항에 따라 위탁계약 체결 시 위탁업무 수행목적 외 개인영상정보 처리 금지, 안전성 확보 조치, 재위탁 제한, 수탁자에 대한 관리·감독 등을 명시한 위탁계약서를 체결합니다
- • 위탁업무 내용이나 수탁자가 변경될 경우 지체 없이 본 방침을 통해 공개합니다
- • 수탁자가 개인영상정보를 안전하게 처리하고 있는지를 정기적으로 관리·감독합니다
제9조 【개인영상정보의 목적 외 이용 및 제3자 제공 제한】
- ① 센터는 개인영상정보를 본 방침에 명시한 설치 목적의 범위를 초과하여 이용하거나 제3자에게 제공하지 않습니다. 다만, 다음 각 호의 경우에는 예외로 합니다.
-
- • 정보주체에게 동의를 받은 경우
- • 다른 법률에 특별한 규정이 있는 경우
- • 정보주체 또는 그 법정대리인이 의사표시를 할 수 없는 상태에 있거나 주소불명 등으로 사전 동의를 받을 수 없는 경우로서 명백히 정보주체 또는 제3자의 급박한 생명·신체·재산상의 이익을 위하여 필요하다고 인정되는 경우
- • 범죄의 수사와 공소의 제기 및 유지를 위하여 필요한 경우 (법령에 따른 정당한 권한을 가진 수사기관의 요청 시)
- • 법원의 재판업무 수행을 위하여 필요한 경우
- ② 목적 외 이용·제3자 제공 시 다음 사항을 기록·관리합니다.
-
- • 이용·제공의 목적, 일시, 처리 항목 및 형태
- • 이용한 자 또는 제공받은 자의 성명·소속
- • 이용·제공의 법적 근거 (관련 법령 또는 동의서)
- • 이용·제공의 형식 (파일·종이 출력물 등)
제10조 【영상정보처리기기 운영·관리 방침의 변경에 관한 사항】
- ① 본 영상정보처리기기 운영·관리 방침은 2026년 ___월 ___일에 제정·시행되었으며, 법령·정책 또는 보안기술의 변경에 따라 내용의 추가·삭제 및 수정이 있을 시에는 지체 없이 본 센터 홈페이지를 통해 변경 사유 및 내용 등을 공지합니다.
- ② 변경 이력 관리
| 시행 기간 |
변경 사유 |
| 2020.01.02. ~ 2026.__.__. |
최초 제정 |
| 2026.__.__. ~ 현재 |
개인정보보호위원회 표준 양식 기준 전면 개정 / 8대 필수항목 보강 |
- ③ 본 방침은 시행일로부터 적용되며, 종전 방침은 본 방침 시행과 동시에 효력을 상실합니다.
부칙
- ① (시행일) 본 방침은 2026년 ___월 ___일부터 시행한다.
- ② (경과조치) 본 방침 시행 전에 설치·운영된 영상정보처리기기 및 처리된 개인영상정보는 본 방침에 따라 처리한다.
- ③ (게재) 본 방침은 정보주체가 쉽게 확인할 수 있도록 다음 각 호의 방법으로 지속적으로 게재·공개한다.
-
- • 센터 홈페이지(http://www.masan-woman.or.kr) 상시 게재
- • 센터 출입구 안내 게시판 게시
- • 정보주체의 요청 시 서면·이메일 등으로 제공