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경력단절예방지원사업

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총 게시물 10

사업내용
경력단절예방지원사업 경력개발지원 [전문가상담]
  • 사업목적
    노무 심리 경력개발 분야 고민을 가진 여성들이 각 분야 전문가와의 상담을 통해 발전방향모
  • 사업내용
    □  사업대상 
    -  전문가상담 희망자
    
    □  추진방안 
     -  노무,심리,경력개발 분야에 고민을 가진 여성구직자,취업자 및 여성친화기업근로자와 각분야의 전문가와
    개별 상담을 진행하여 경력이음에 대한 의지를 확고히 하도록 지원
    
    □ 상담분야 : 노무상담 ┃ 심리상담 ┃ 경력개발상담
    □ 상담방법 : 찾아가는 전문가상담 ┃1:1대면상담 ┃ 전화상담 ┃ 온라인상담 ┃Zoom상담
    

  • 추진기간
    2022-02-01~2022-12-31
  • 문의
    070-4048-6125
경력단절예방지원사업 직장적응 및 복귀지원 [커리어업 클래스]
  • 사업목적
    전문적인 코칭스킬을 통해 개인과 조직의 변화 목표를 달성할 수 있도록 지원
  • 사업내용
    □  사업대상 
    -  새일센터 구직자 및 취업자
    
    □  추진방안 
     -  경력단절예방에 도움을 줄 수 있는 특강을 진행하여 여성이 스스로 경력단절 예방의 필요성을 인식하고 
    경력이음의 의지를 확고히 하도록 지원
    - 여성들의 자기개발에 도움이 되는 특강을 진행하여 성취감을  느낄 수 있도록 하여 일,생활 균형을 이루도록 함.

  • 추진기간
    2022-04-01~2022-12-31
  • 문의
    070-4048-6125
경력단절예방지원사업 직장적응 및 복귀지원 [취업자간담회]
  • 사업목적
    취업여성에게 재충전의 기회를 마련하고 안정적인 고용을 유지
  • 사업내용
    □  사업 대상
      -  마산새일센터를 통한 취업자
    
    □  사업 내용
      -  퇴근 후  편안한 저녁시간을 가지면서 만남의 장을 마련하고 네크워크를 형성함. 
      -  직장생활 속에서 쌓여있는 피로와 스트레스를 해소해주는 강의를 통해 소통의 장을 만들어 줌.
      -  유사직종별 취업자 네트워크 형성 및 취업사례를 통하여 정보공유 및 직장문화에 대한 이해도 고취.
    

  • 추진기간
    2022-04-01~2022-12-31
  • 문의
    070-4048-6130
경력단절예방지원사업 직장적응 및 복귀지원 [취·창업동아리지원]
  • 사업목적
    동아리 모임을 통해 창업정보 및 직장 에피소드, 고충사항 등을 공유하고 지지기반을 확보
  • 사업내용
    □사업대상
     - 예비여성창업가
     - 동아리모임을 통해 역량강화하여 취·창업희망하는 모든여성
      ※ 사교와 친목이 목적인 동아리 형태는 제외
    
    □사업내용 : 예비여성창업가 모임을 구성하고 성공 취·창업이 이루어 지도록 다방면에서 지원
    
    

  • 추진기간
    2022-02-01~2022-12-31
  • 문의
    070-4048-7926
경력단절예방지원사업 직장적응 및 복귀지원 [직장 내 학습동아리지원]
  • 사업목적
    직장 내 학습동아리 모임을 통하여 근로자의 지적욕구 해소 및 자기개발의 기회 부여
  • 사업내용
    □ 사업대상
     -  여성친화기업, 총4곳
     
    □ 사업내용
     -  점심시간 및 휴게시간을 이용하여 운영하도록 하며 일과 후 직원 간 유대관계가 형성 및 학습이 되도록 한다. 
     -  강사를 파견하여 역량강화 및 업무스트레스를 해소할 수 있는 시간이 되도록 한다.

  • 추진기간
    2022-02-01~2022-12-31
  • 문의
    070-4048-6137